Testvacature nieuwe site

Jouw route bij EBS

In deze afwisselende rol werk je nauw samen met je collega Recruiter en zorg je ervoor dat jullie de juiste talenten aantrekken van buschauffeurs tot alle staffuncties.

Wat ga je doen?

Jij bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces van intake tot aanname. Jij gaat aan de slag met grootschalige werving en selectie van buschauffeurs en verzorg je de invulling van alle staffuncties. Daarnaast omvatten je werkzaamheden:

• Voeren van selectiegesprekken, opstellen van selectieprocedures en verzorgen van rapportages;

• Proactief benaderen van kandidaten en bouwen van een talentpool voor toekomstige functies;

• Ontwikkelen van gerichte marketingcampagnes in samenwerking met onze communicatieafdeling om de juiste doelgroepen te bereiken;

• Actief bijdragen aan de opbouw van de recruitmentafdeling, met projecten gericht op employer branding, onderhouden ATS, stroomlijnen van recruitmentprocessen en de optimale candidate experience.

Voor, door en met mensen

Vanaf dag één ben je bij EBS onderdeel van een hecht team. We zijn een mensgerichte organisatie waar je echt gezien wordt; de mens achter de functie staat bij ons altijd op nummer één. Of je nu op de bus zit, in de werkplaats sleutelt of op kantoor de koers bepaalt: we staan voor elkaar klaar. Niet alleen met professionele steun, maar ook met een grapje of een goed gesprek. Bij EBS krijg je een uitdagende functie waarin je direct bijdraagt aan onze toekomst. We bieden je een professionele werkomgeving met volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen. Dit doen we met een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden volgens de CAO OV.

Wat wij jou bieden:

• Salaris: Een bruto maandsalaris tussen € 0.000,- en € 0.000,- (o.b.v. 40 uur);

• Ultieme vrijheid: Maar liefst 40 vrije dagen per jaar (23 vakantiedagen + 17 Atv-dagen bij een fulltime contract) voor een optimale balans;

• Extra’s: 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 1,15% en een vaste eindejaarsuitkering van € 400,- bruto;

• Zekerheid: Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd en een goede pensioenregeling bij Rail & OV;

• Groei: Ruimte voor eigen initiatief en volop trainings- en opleidingsmogelijkheden.

Jouw bagage

Je bent een strategische denker die ook praktisch te werk gaat en hebt bewezen ervaring in Corporate Recruitment.

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau bij voorkeur een opleiding in HR, bedrijfskunde of marketing

• Aantoonbare ervaring met grootschalige werving en selectie, bij voorkeur binnen een operationele omgeving

• Ervaring met het voeren van selectiegesprekken en opstellen van selectieprocedures

• Ervaring met het proactief benaderen van kandidaten en opbouwen van een talentpool

• Vaardig in het ontwikkelen van recruitmentmarketingcampagnes en in samenwerking met communicatie het versterken van het werkgeversmerk

• Ervaring met het managen van projecten en het opzetten en implementeren van processen, zoals het integreren van een ATS en optimaliseren van de candidate experience

Competenties:

Proactief: Je neemt initiatief en zorgt ervoor dat taken en projecten efficiënt worden uitgevoerd zonder voortdurend toezicht

Communicatief: Je communiceert helder en overtuigend, zowel met het team als met je collega’s in de organisatie

Resultaatgericht: Je focust op het behalen van de gestelde doelen en zet door tot het gewenste resultaat is bereikt. Je werkt doelbewust en blijft effectief presteren, ook onder druk

Analytisch: Je hebt een scherp oog voor detail en kunt gegevens en situaties grondig analyseren. Vanuit complexe informatie weet je snel tot heldere, werkbare oplossingen te komen

Op weg naar groei

Bij EBS draait het om mensen. We zijn een organisatie waar je gezien wordt, waar ruimte is om te groeien en waar we samen het verschil maken: voor onze reizigers én voor elkaar. Of je nu op de bus zit, in de werkplaats werkt of een cruciale rol vervult op kantoor; je krijgt bij ons het vertrouwen, de vrijheid en de steun om jouw eigen route te bepalen. Want we geloven dat goed gezelschap elke reis beter maakt.

Samen is de mooiste route

Onderdeel worden van ons Goede Gezelschap?

Benieuwd of een carrière bij EBS bij jouw reis past? Laat je gegevens achter voor een kop koffie en een goed gesprek over jouw toekomst bij ons. We vertellen je graag meer over de sfeer in ons team en de mogelijkheden bij EBS. Neem contact op met Carla van den Brink via 06-24575292.